Stage | Talentontwikkeling / Learning & Development

Centric·Gouda, Nederland·Posted 17 June 2026

Apply with a tailored CV View on Centric's site

About the role

Hoe zorg je ervoor dat jong talent succesvol instroomt, zich ontwikkelt én doorgroeit binnen een organisatie? Tijdens deze afstudeerstage combineer je Learning & Development met strategisch onderzoek naar talentontwikkeling binnen de divisie Retail & Logistiek. Je werkt mee aan de verdere ontwikkeling van de leerlijnen voor onze Field Service Engineers (FSE 2 t/m 5). Voor de verschillende functieniveaus onderzoek je welke kennis, vaardigheden, werkzaamheden en verantwoordelijkheden centraal staan. Je werkt hiervoor samen met engineers en andere stakeholders binnen de organisatie. De opgehaalde informatie vertaal je naar praktische leertrajecten, opleidingsmodules en ontwikkelpaden die bijdragen aan de groei van onze technische professionals. Daarnaast help je bij het actualiseren en verrijken van de bestaande FSE 1-leerlijn. Naast de ontwikkeling van de leerlijnen krijg je de kans om je te verdiepen in de ontwikkeling en doorgroei van jong talent binnen Retail & Logistiek. Je brengt in kaart welke competenties, trainingen en vormen van begeleiding starters nodig hebben om succesvol in te stromen en zich verder te ontwikkelen binnen verschillende functies. Daarbij kijk je ook naar…

This is a summary of the advert. The full description and the application are on Centric's careers site.

Apply faster with Prepper

A version of your CV tailored to this Stage | Talentontwikkeling / Learning & Development role.
A cover letter written from your CV and this advert.
Prepper can fill in Centric's application form and send it once you approve.
The application saved in your tracker, with reminders to follow up.

Start free

More roles at Centric

Prepper is independent and not affiliated with Centric. Roles are listed from the employer's public careers system and removed when they close.